Por Steven
J. Caamaño | 17 Mayo 2016
Uno se
encuentra datos muy interesantes y reveladores cuando se escarba en los
archivos de la Asamblea Legislativa. Ahí me encontré con una presentación
realizada por el Diputado Mario Redondo Poveda, del partido Alianza Democrática
Cristiana, sobre el presupuesto para el 2015 de las instituciones autónomas y
descentralizadas [1]. ¡Ni se imaginan las vulgares cantidades que se pagan en
“incentivos salariales”!
El
presupuesto de las instituciones autónomas y descentralizadas de la
administración pública lo aprueba la Contraloría General de la Republica (CGR)
en el mes de Septiembre (la Asamblea Legislativa no lo aprueba tal y como lo
indica la ley 1831) y representa más del 60% del presupuesto total del estado
[1]. Así que me comparto con ustedes algunos de los datos más interesantes y
reveladores de este informe:
COMPOSICIÓN
POR PARTIDA 2015
₡1.130.541.354.935.00
= Total de Remuneraciones Básicas
₡1.274.611.899.098.00
= Total de Incentivos Salariales
₡539.183.685.704.00
= Retribución por Años Servidos
₡206.425.174.378.00
= -Restricción al Ejercicio Liberal de la Profesión
₡167.538.823.980.00
= Otros Incentivos Salariales
¡Resulta
claro que el gobierno y los sindicatos quieren crear e incrementar impuestos
para pagar estos desvergonzados montos! No importa si usted los llama billones
o trillones (dependiendo del sistema que emplee), pero pagar
₡1.274.611.899.098.00 colones en Incentivos Salariales y que ese monto
sobrepase el Total de Remuneraciones Básicas un 11.3% me parece absolutamente
irrazonable e inaceptable [1].
Las
siguientes cantidades y porcentajes representan los aumentos porcentuales de
ciertas partidas, “del 2014 al 2015”, y solo aparecen los 10 aumentos más altos
por partida. Los invito cordialmente a que visiten la página de la Asamblea
legislativa, que cito al final de mi comentario, y descarguen la fuente de los
datos para que puedan apreciar el aumento en las otras instituciones autónomas
y descentralizadas:
AUMENTO EN
LAS REMUNERACIONES BÁSICAS 2015
01. BN
Corredora de Seguros (40,41%)
02.
Municipalidad de Abangares (39,61%)
03.
Municipalidad de Garabito (33,22%)
04. AyA
(28,56%)
05. IAFA
(26,62%)
06.
Municipalidad de Limón (25,31%)
07.
Municipalidad de Upala (24,35%)
08. Popular
Sociedad Agencia de Seguros S.A. (20,54%)
09. Correos
de Costa Rica, S.A. (19,32%)
10.
Municipalidad de Nicoya (19,29%)
AUMENTO EN
HORAS EXTRAS 2015
01.
Servicio Nacional de Salud Animal (100,00%)
02. Banco
Popular y de Desarrollo Comunal (58,05%)
03. Banco
Central de Costa Rica (54,48%)
04.
Superintendencia General de Telecomunicaciones (41,47%)
05.
Municipalidad de San José (32,37%)
06. Banco
Crédito Agrícola de Cartago (31,98%)
07. JAPDEVA
(31,94%)
08.
Municipalidad de Alajuela (29,57%)
09. Consejo
Nacional de Producción (29,07%)
10. ARESEP
(26,49%)
AUMENTO EN
INCENTIVOS SALARIALES 2015
01.
Municipalidad de Abangares (89,33%)
02.
Bancrédito Sociedad Agencia de Seguros S.A. (57,63%)
03.
Municipalidad de El Guarco (31,47%)
04.
Instituto sobre Alcoholismo y Farmacodependencia (30,01%)
05. BN
Corredora de Seguros (29,76%)
06. AyA
(28,02%)
07.
Instituto de Desarrollo Rural (24,08%)
08. Colegio
Universitario de Cartago (20,36%)
09.
Benemérito Cuerpo de Bomberos de Costa Rica (19,95%)
10. Correos
de Costa Rica (17,71%)
AUMENTO EN
RETRIBUCIÓN POR AÑOS SERVIDOS 2015
01. INVU
(114,10%)
02.
Municipalidad de Abangares (49,52%)
03. INA
(46,31%)
04. IAFA
(32,49%)
05.
Benemérito Cuerpo de Bomberos de Costa Rica (30,05%)
06. AyA
(20,96%)
07.
Instituto Tecnológico de Costa Rica (17,09%)
08. Consejo
Nacional de Concesiones (16,99%)
09. JAPDEVA
(16,18%)
10.
Universidad de Costa Rica (14,87%)
AUMENTO EN
RESTRICCIÓN AL EJERCICIO LIBERAL DE LA PROFESIÓN 2015
01. INVU
(47,84%)
02.
Dirección Nacional de Notariado (35,93%)
03. IAFA
(30,53%)
04.
Instituto Tecnológico de Costa Rica (22,68%)
05. AyA
(21,43%)
06.
Universidad Nacional (16,55%)
07. FONABE
(15,80%)
08. Caja
Costarricense del Seguro Social (14,62%)
09.
Patronato Nacional de la Infancia (13,40%)
10. Banco
Nacional de Costa Rica (9,12%)
AUMENTO EN
OTROS INCENTIVOS SALARIALES 2015
01.
Instituto de Desarrollo Rural (128,70%)
02. AyA
(66,36%)
03. BCR
Valores Puesto de Bolsa S.A. (45,59%)
04. IAFA
(30,27%)
05.
Universidad Nacional (18,71%)
06. Banco
Crédito Agrícola de Cartago (18,14%)
07. Junta
de Protección Social (15,54%)
08.
Instituto Tecnológico de Costa Rica (14,38%)
09.
Universidad Estatal a Distancia (14,11%)
10.
Instituto Nacional de Aprendizaje (13,90%)
Noten que
solo incluí los porcentajes de aumento del 2014 al 2015. ¿Por qué? Primero,
porque no me caben tantas cantidades en millones, billones y trillones.
Segundo, porque yo deseo que usted descargue el documento y analice
detenidamente el informe por su propia cuenta [1]. Estoy casi seguro que usted
se va a caer de espaldas cuando vea el informe completo y entienda, sin ninguna
duda, por qué es que los sindicatos del sector público se oponen tan
vehementemente al salario único y a los recortes al gasto.
¡Nosotros
estamos pagando “inmensas fortunas”, con nuestros impuestos y los precios que
pagamos por productos y servicios públicos, por remuneraciones e incentivos
salariales que no tenemos el derecho a recibir! ¿Le parece justo? ¡Por supuesto
que no! Ya es hora de que se entere y les digo NO a todos los “cara-e-barros” y
“corruptos” en los sindicatos.
Su
servidor;
Steven J.
Caamaño
[1] http://www.asamblea.go.cr/mario_redondo/documentos_relevantes/Presupuestos%202015%20CONSOLIDADO.pdf